人才招聘
一、领导班子1.副院长（分管综合） 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）在执行院长领导下，具体负责研究院整体综合管理工作；
（2）制定、完善研究院相关内部规章制度；
（3）根据院班子职责分工，统筹分管部门的工作；
（4）制定及落实研究院年度重点任务目标；
（5）领导交办的其他相关工作。
任职要求：
（1）硕士及以上学历，从事综合管理工作5年以上；
（2）有机关事业单位、央企、国企管理工作经验者优先；
（3）具有较强的责任心及协调能力、写作能力；
（4）年龄不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。
2.副院长（分管业务） 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）在执行院长领导下，具体负责研究院项目管理、成果转化及对外合作交流工作；
（2）根据院班子职责分工，统筹规划分管部门的工作；
（3）制定及落实研究院年度重点任务目标；
（4）领导交办的其他相关工作。
任职要求：
（2）熟悉科技成果转化、项目孵化、投资融资、知识产权管理者优先；
（3）具有较强的行业调研能力、技术评估能力以及企业价值分析与评估能力；
（4）具有优秀的商务谈判、团队合作及资源整合能力、写作能力；
（5）年龄不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。
二、战略研究中心
1.政策研究员 2名 呼和浩特
岗位职责：
（1）开展科技发展战略研究，根据研究院性质特点，提出政策性建议和咨询意见；
（2）负责跟踪研究自治区科技创新发展方向与形势，收集、分析、整理和报送科技创新发展的重要信息、动态，为研究院决策提供参考建议；
（3）负责研究院中长期规划及重大改革问题的调查研究，并提出政策建议；
（4）起草、修改相关重要课题的研究报告及文件等；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）研究生及以上学历，不限专业，具有2年以上政策法规、科技创新、成果转化、技术经纪、循环经济、行业研究等方向的研究经验，有政府和事业单位研究工作经历者优先；
（2）理论功底好，文字表达能力强，具有一定的活动组织能力。
（3）工作踏实，责任心强，愿意从事研究工作。
三、科技发展部
1.部长 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）协助分管副院长全面开展部门工作，负责研发项目的管理与协调,包括立项、审批、过程控制、验收、奖励等；
（2）建立对外合作的模式及合作项目的管理流程及制度；
（3）熟悉国家和自治区科研管理工作的相关法律法规，及时了解掌握最新科技动态，加强与各级政府科研业务部门间的联系，疏通渠道；
（4）负责研究院各领域科技成果奖励的组织、策划、申报与管理；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）硕士及以上学历，从事相关工作5年以上；
（2）熟悉政府合作；
（3）具有较强的管理经验，有同类研发机构或企业中层以上管理经验或有相关工作突出业绩者优先；
（4）具有优秀的组织协调、团队合作及资源整合能力；
（5）年龄不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽年龄限制。
2.项目主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责科技项目过程管理工作，包括项目策划、立项、结题、验收过程中的监督协调、项目情况跟踪和有效控制，并定期总结和汇报进展情况；
（2）协助部门领导建立并完善遴选新项目、评审、立项、过程支持与考核、结题等环节的方法及制度；
（3）熟悉国家和自治区科研管理工作的有关法律、法规及相关政策，及时了解掌握最新科技动态；
（4）负责研究院各领域的科技成果奖励的组织、策划、申报与管理；
（5）协调和处理项目实施过程出现的问题、风险和变更；
（6）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）硕士及以上学历，从事项目管理工作2年以上；
（2）熟悉科技成果转化、项目孵化、投资融资、知识产权管理者优先；
（3）年龄不超过40周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制；
（4）具有出众的项目管理能力、分析和解决问题能力；
（5）爱岗敬业，善于沟通交流，工作能力强，工作积极主动，具有较强的沟通、表达、组织能力和团队合作精神。
四、技术转移部
1.部长 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责维护合作企业的良好关系，搭建良好的沟通渠道；
（2）负责研究院知识产权与科技成果管理及转移转化工作，实现科技成果向企业转移或转化落地；
（3）推动创新资源整合，开展研发成果的商业化开发、运营等；
（4）开展产业调研，对科技成果及项目进行产业化整合，搭建战略化的科技产业链；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）硕士及以上学历，从事技术转移工作5年以上；
（2）熟悉科技成果、项目孵化、投资融资、知识产权管理者优先，具有企业经营管理经验者优先；
（3）具有较强的行业调研能力、技术评估能力以及企业价值分析与评估能力；
（4）年龄不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。
2.材料领域项目主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责材料方向的技术转移工作，包括企业调研、需求收集与整理、专利授权及转让、作价投资等；
（2）负责新材料方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责新材料领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作。
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求 ：
（1）全日制硕士及以上学历，男女不限，材料工程及相关专业，有相关领域工作经验者优先考虑，具有2年以上科研管理经验者优先考虑；
（2）具有出众的项目管理能力、分析和解决问题能力；（3）爱岗敬业，积极主动，工作能力强，具有较强的沟通、表达、组织能力和团队合作精神。
3.能源电力领域项目主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责能源电力方向的技术转移工作，包括企业调研、需求收集与整理、专利授权及转让、作价投资等；
（2）负责能源电力方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责能源电力领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）全日制硕士及以上学历，能源与动力工程、新能源科学与工程、储能科学与工程、电气工程等相关专业，有2年以上能源类相关领域工作经验、双创工作者优先考虑；
（2）具有出众的项目管理能力以及分析和解决问题能力；
（3）爱岗敬业，积极主动，工作能力强，具有较强的沟通、表达、组织能力和团队合作精神。
4.环境领域项目主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责环境方向的技术转移工作，包括企业调研、需求收集与整理、专利授权及转让、作价投资等；
（2）负责环境方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责环境领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）全日制硕士及以上学历，生态工程及相关专业，有相关领域工作经验者优先考虑，具有2年以上科研管理经验者优先考虑；
（2）熟悉生态环境领域指导文件、相关政策和法律法规；
（3）具有出众的项目管理能力、分析和解决问题能力；
（4）爱岗敬业，积极主动，工作能力强，具有较强的沟通、表达、组织能力和团队合作精神。
5.农牧领域项目主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责农牧方向的技术转移工作，包括企业调研、需求收集与整理、专利授权及转让、作价投资等；
（2）负责农牧方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责农牧领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）全日制硕士及以上学历，农业、农业资源与环境、作物学、畜牧学、草学等相关专业，有相关领域工作经验者优先考虑，具有2年以上科研管理经验者优先考虑；
（2）具有出众的项目管理能力及分析和解决问题能力；
（3）爱岗敬业，积极主动，工作能力强，具有较强的沟通、表达、组织能力和团队合作精神。
6.医药领域项目主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责医药方向的技术转移工作，包括企业调研、需求收集与整理、专利授权及转让、作价投资等；
（2）负责医药方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责医药领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）硕士及以上学历，医学、药学、制药工程、生物工程、医疗器械等相关专业，有2年以上医学、制药、医药健康领域工作经验；
（2）熟悉医学领域指导文件，熟悉药物研发的相关政策和法律法规；（3）具有出众的项目管理能力、分析和解决问题能力；
（4）爱岗敬业，积极主动，工作能力强，具有较强的沟通、表达、组织能力和团队合作精神。
7.数字经济领域项目主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（2）负责数字经济方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责数字经济领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）全日制硕士及以上学历，计算机、信息技术、大数据、工业互联网等相关专业，2年以上产品经理工作经验，具有独立搭建平台和项目运营经验者优先；
（2）理解并掌握互联网前沿技术，如：云计算、大数据、物联网、MES等相关知识与技能；
（3）爱岗敬业，积极主动，工作能力强，具有较强的沟通、表达、组织能力和团队合作精神。
五、人才培养部
1.部长 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）全面负责人才培养部全年工作任务制定及工作计划实施；
（2）负责对接在职教育和培训相关的课程和教师资源，获取各种渠道的培训资源或需求，根据需求制定并组织开展相关培训，统筹招生、管理及课程引入工作；
（3）制定并实施培训相关管理制度及年度培训计划，确保部门工作有序开展；
（4）完成领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）硕士及以上学历，人力资源管理、公共关系管理等相关专业毕业，有2年以上培训、招生等相关工作经验者优先考虑；
（2）熟悉培训流程及业务，具备组织开展培训的水平和能力；
（3）工作认真负责，责任心强，有亲和力与较强的管理能力，善于沟通交流，具有良好的团队精神与合作意识。
2.教务管理 2名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责对接上海交通大学各院系及国内外优势教育机构的在职教育和相关培训课程及教师资源；
（2）调研企事业单位的培训需求，并根据不同需求制定课程体系；
（3）负责培训业务的市场推广、宣传材料的制作与更新；
（4）负责培训招生过程相关工作并跟踪培训后的反馈，据此优化课程设计；
（5）领导交办的其他相关工作。
任职要求：
（1）从事过学生教务工作，有2年以上培训相关工作经验；
（2）熟练使用办公软件，会简单PS/AI软件优先；
（3）有文字能力，可以独立撰写方案及其他文稿；
（4）有较强的沟通、协调能力，思维敏捷，应急处理能力强。
3.思想政治管理老师 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）配合制定上海交通大学内蒙古联培基地研究生教学计划，配合完成教学任务；
（2）开展研究生思政工作及学生文化活动；
（3）负责联培基地学生日常管理与导师管理工作；
（4）开展课程体系建设、专业课程建设工作；
（5）完成学校交办的各项研究生联培工作任务。
任职要求：
（1）硕士研究生毕业，博士学历或副教授职称以上优先，法学、政治学、马克思主义哲学、马克思主义理论、思想政治教育、马克思主义中国化、管理学等相关专业；
（2）中共党员(含中共预备党员)，拥护中国共产党的领导，坚持社会主义道路，有较强的政治敏锐性和政治鉴别力，热爱高等教育事业，具有良好的综合素质和职业道德；
（3）热爱大学生思想政治教育事业，具有从事思想政治教育工作相关学科的宽口径知识储备，掌握思想政治教育工作相关学科的基本原理和基础知识；
（4）具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力，及教育引导能力、调查研究能力，具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力。
4.技术转移人才培养基地管理专员 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）熟悉技术经纪人培训相关工作；
（2）负责技术经纪人培训业务的推广、授课师资的储备等工作；（3）负责开展技术经纪人培训课程的组织和实施工作；
（4）负责开展课程设置、学员招生、课前准备、教务管理等工作；
（5）领导安排的其他相关工作。
任职要求：
（1）本科及以上学历，机械、计算机、自动化、材料学等理工科或双学科背景者优先考虑；具有技术经纪人资格证书或有相关科技成果转移转化、产业咨询、行业分析等相关工作经验者优先考虑；
（2）了解科技政策且从事过科技工作；
（3）沟通协调能力强，文字功底好。
六、财务资产部
1.部长 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）全面负责研究院财务工作，统筹安排本部门各项工作；
（2）协助院领导制定财务规划，参与研究院的运行管理，负责财务监督，避免财务风险；
（3）就研究院相关项目提出科学、专业的投资、融资、股权设计、出资、退出方式及投后管理、资本运营方案；
（4）遵循财务方面相关法律法规，严格执行研究院财务制度，并负责制度的修改与完善。
任职要求：
（2）具有高级会计师及以上资格，具有财务、金融等相关行业从业经历，具备同岗位5年以上工作经验，有机关事业单位财务管理工作经验者优先；
（3）工作认真细心，责任心强，原则性强，工作效率高，善于沟通交流。
2.国有资产监督管理专员 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责研究院经营性资产的具体监督工作，并牵头制定研究院经营性资产监督管理办法；
（2）负责对需在研究院本级或者需上报主管部门审批（备案）的企业经济行为进行审核；
（3）负责对所监管企业国有资产的保值增值情况进行监督；
（4）负责所监管企业及负责人的考核工作；
（5）负责组织办理所监管企业占有、变动和注销产权登记，做好研究院出资企业国有资本经营预算申报和国有资本收益的缴纳工作；
（6）负责研究院经营性资产的清产核资等工作；
（7）做好研究院出资企业年度财务会计决算报表的编制工作。
任职要求：
（1）会计学、经济学、财务管理、审计学等专业本科及以上学历；
（2）具有3年以上相关工作经验，有较强的学习、文字表达、分析判断和沟通协调能力，有注册会计师证书者优先；
（3）忠诚于岗位和单位的职业操守，责任心强。
七、赤峰平台
1.会计 1名 赤峰
岗位职责：
(1)负责日常财务工作；
(2)负责公司的资金运作及管理，同时配合公司做好资金调配；
(3)审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析；
(4)依据费用管理规定，合理控制费用支出；
(5)协调对外审计，提供所需财会资料。
任职要求：
(1)财务会计相关专业专科(含)以上学历，三年以上财务管理经验；
(2)有会计资格证或注册会计师资格者优先。
2.出纳 1名 赤峰
岗位职责：
（1）负责研究院资金收付、票据管理、日常记账等；
（2）负责报销单据审验核对、配合会计核对账目；
（3）负责财务凭证装订、财务相关资料管理等工作。
任职要求：
（1）本科及以上学历，会计、财务管理类相关专业毕业；
（2）熟悉行业工作流程及内容，会使用相关财务软件，具备2年及以上相关工作经验；
（3）工作认真细心，责任心强，原则性强，工作效率高，善于沟通交流。
3.农牧领域项目主管 1名 赤峰
岗位职责：
（2）负责农牧方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责农牧领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作；
（5）领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）30-35岁，3年以上农业领域工作经验，农学、畜牧学、生物工程等相关专业本科及以上学历，硕士或博士学位者优先录用；
（2）3年以上农业领域工作经验；
（3）具备良好的学习沟通、协调能力，有责任心，能适应出差。
4.医药领域项目主管 1名 赤峰
岗位职责：
（1）负责医药方向的技术转移工作，包括企业调研、需求收集与整理、专利授权及转让、作价投资等；
（2）负责医药方向的项目实施，包括产学研合作的组织策划、融资、股权设计、创新要素资源的集聚等；
（3）负责医药领域的行业研究，并提出可行性方案；
（4）负责相关项目的调研报告、工作总结及项目报告的编写工作；
（5）领导交办的其他工作。
任职要求：
（1）30-35岁，医学、药学、中药学、有机化学、生物工程等相关专业本科及以上学历，硕士或博士学位者优先录用；
（2）3年以上医药领域工作经验；
（3）熟悉医药行业法规实施及解析等知识；
（4）具备良好的学习沟通、协调能力，有责任心，能适应出差。
八、交创兴蒙公司
1.副总经理 1名 呼和浩特
岗位职责：
岗位职责：
（1）负责公司日常运营管理，协助总经理开展公司计划的制定及实施和检查；
（2）负责公司的人事、行政事务管理；
（3）负责公司的会务、后勤保障；
（4）负责创新基地的建设、运营及维护；
（5）负责公司的内外协调工作。
任职要求：
（1）人力资源、工商管理等相关专业本科及以上学历，硕士或博士学位者优先录用；
（2）5年以上综合管理、公司运营管理等相关工作经验；
（3）具备良好的沟通、协调能力，有责任心。
2.副总经理 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责公司业务运营管理，协助总经理开展公司运营计划、决策及实施等工作。
（2）负责公司运营团队建设，并建立健全运营管理体系；
（3）负责公司的投融资、基金等工作；
（4）负责运营项目的过程管理及投后管理；
（5）负责公司的内外协调工作。
任职要求：
（1）金融、法律等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士学位者优先录用；
（2）5年以上投融资、基金管理等相关工作经验；
（3）熟悉投融资过程管理、投后管理及相关法律；
（4）具备良好的沟通、协调能力，有责任心。
3.主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）负责公司人事工作，包括人员管理、考勤考核等；
（2）负责公司行政工作，包括办公管理、会议组织策划、后勤保障等；
（3）配合分管领导开展创新基地的建设、运营及维护；
（4）负责公司的内外协调工作。
任职要求：
（1）本科及以上学历，2年以上相关工作经验，人力资源管理、公共关系管理、工商管理等相关专业优先；
（2）熟悉人力资源管理相关工作及事宜，具备独立组织开展工作的能力；
（3）工作认真，责任心强，有亲和力与较强的管理能力，善于沟通交流，具有良好的团队精神与合作意识。
4.主管 1名 呼和浩特
岗位职责：
（1）配合分管领导，按照公司运营计划落实各项工作；
（2）负责项目市场调研、分析和预测；
（3）负责项目的可行性研究报告编制等相关工作；
（4）负责项目的过程管理、投后管理等；
（5）负责项目、资本等资源的拓展与维护。
任职要求：
（1）金融、法律等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士学位者优先录用；
（2）2年以上成果转化、基金管理、投资等相关工作经验；
（3）熟悉投融资过程管理、投后管理及相关法律；
（4）具备良好的沟通、协调能力，有责任心。
简历投递及联系方式：
1.邮箱：sjtubt@126.com（发简历注明 “姓名+应聘岗位”）
2.电话：0472-5358281 冀女士
